Gemeente trekt miljoenen uit vanwege hoog ziekteverzuim; bijna 10 procent zit ziek thuis

De gemeente zet met ‘een extra intensieve aanpak’ in op het structureel terugdringen van het hoge ziekteverzuim binnen de organisatie. Dat schrijven burgemeester Halsema en verantwoordelijk wethouder Van Buren vandaag in een brief aan de raad. De aanpak richt zich met name op directies met het hoogste verzuimpercentage. Voor het plan worden miljoenen uitgetrokken. 
Ingrijpen is volgens Halsema en Van Buren hard nodig: gemiddeld zat vorig jaar 9,7 procent van de medewerkers ziek thuis, fors meer dan het landelijke gemiddelde voor gemeenten (6,7 procent). Doel is om het cijfer in 2030 omlaag te trekken naar die 6,7 procent. 
Om dat te bereiken, trekt het college dit jaar 9 miljoen euro uit en tot 2030 jaarlijks 8 miljoen euro. Daarmee is in het bijzonder aandacht voor 17 directies met een uitzonderlijk hoog verzuim van 8 procent en hoger, en meer dan 250 medewerkers. Samen zijn die afdelingen goed voor ongeveer 60 procent van alle ambtenaren en 70 procent van het totale verzuim. Het gaat onder meer om de directies Wonen, Onderwijs, Afval & Grondstoffen en Toezicht & Handhaving Openbare Ruimte. 
Trainingen gespreksvaardigheden
De aanpak is niet alleen gericht op het verbeteren van het verzuimproces zelf, maar ook op structurele problemen op het gebied van leiderschap, sociale veiligheid en organisatie-inrichting. Zo worden teams geholpen bij het duidelijker afbakenen van taken en krijgen leidinggevenden trainingen in gespreksvaardigheden. 
Naast de verscherpte aanpak voor 17 directies wordt de in 2025 ingezette koers voortgezet. Sindsdien wordt ingezet op onder meer opleidingen voor leidinggevenden op het gebied van verzuimpreventie-, -begeleiding en -kennis, en extra inzet van verzuimadviseurs. 
Volgens Halsema en Van Buren komt het grote aantal zieken ‘dienstverlening, uitvoeringskracht en werkplezier van medewerkers niet ten goede’. “Het is een van de urgente signalen dat de organisatie onder druk staat en dat extra maatregelen nodig zijn om te werken aan een gezonde en veilige organisatie.”
AT5 maakte vorig jaar deze reportage over het hoge ziekteverzuim bij de afdelingen afval en reiniging: 

Lees het hele verhaal via AT5: Gemeente trekt miljoenen uit vanwege hoog ziekteverzuim; bijna 10 procent zit ziek thuis